Новую форму утвердили приказом Минтруда от 19.05.2021 г. № 320н. Она действует ещё с 1 сентября 2021 года. Но обязанность заполнять новый бланк появилась только с января этого года (п. 3 постановления Правительства от 24.07.2021 г. № 1250).
В Государственной инспекции по вопросам соблюдения законодательства о труде ДНР рассказали, что изменилось:
😊 В новой форме трудовой книжки – новое соотношение разворотов для разделов о работе и о награждениях. Теперь в сведениях о работе их 14, а не 10, а во вкладышах – 12, а не 9. В разделе сведений о награждении разворотов 7 вместо 10, а во вкладышах – 5 вместо 8.
😊Заполнять новые бланки трудовых нужно с учётом пары нюансов:
😊во-первых, теперь необязательно ставить печать;
😊во-вторых, можно не указывать отчество работника на титульном листе книжки, если отчества у этого работника нет.
😊Кроме того, больше необязательно оформлять записи только шариковой или гелевой ручкой. Более того – их можно печатать или вносить штампом.
😊Подпись сотрудника теперь нужна только на титульном листе, чтобы заверить персональные сведения.
😊При увольнении под соответствующей записью подписи ставят только руководитель или сотрудник, который отвечает за хранение трудовых книжек.